Witaj, gość! [ Zarejestruj się | Zaloguj sięRSS Feed

 

€ 2000,00

Niemcy praca bez znajomości języka na magazynie w Neuss od zaraz 2019 dla komisjonerów

  • Kraj: Niemcy
  • Miasto lub Land: Neuss
  • Znajomość języka: bez znajomości języka
  • Doświadczenie: bez doświadczenia
  • Zakwaterowanie: zakwaterowanie płatne
  • Opublikowany: Wrzesień 20, 2019 4:23 am
  • Wygasa: Ogłoszenie wygasło
Niemcy praca bez znajomości języka na magazynie w Neuss od zaraz 2019 dla komisjonerów

Opis

Bez znajomości języka i doświadczenia możliwa do podjęcia od zaraz legalna praca w Niemczech 2019 na magazynie w Neuss. Zatrudnienie dla komisjonerów przy kompletowaniu zamówień na asortyment związany z wyposażeniem wnętrz.

Firma LPS świadczy usługi w dziedzinie pośrednictwa pracy. Nasze wieloletnie doświadczenie i zespół doradców pozwolą Ci szybko i efektywnie (nawet bez wychodzenia z domu) znaleźć pracę odpowiadającą Twoim kwalifikacjom. Zaufało nam już kilkanaście tysięcy osób.

Aktualnie poszukujemy osób na stanowisko:
Komisjoner
Miejsce pracy: Neuss

Niniejsze ogłoszenie jest ofertą pracy tymczasowej

Zakres obowiązków:
– komisjonowanie art. wyposażenia wnętrz przy pomocy wózka elektrycznego
– pakowanie asortymentu
– prace porządkowe na magazynie

Wymagania:
– gotowość do wyjazdu do Niemiec
– mile widziane doświadczenie w komisjonowaniu
– znajomość języka niemieckiego NIE jest wymagana!
– mile widziane prawo jazdy kat. B

Oferujemy:
– zarobki 2000 € brutto miesięcznie (10,00 € brutto/h)
– opiekę polskiego koordynatora
– bezpłatny transport
– wyjazd 30 września
– niemiecką umowę o pracę
– zakwaterowanie

Aplikuj za pomocą formularza zgłoszeniowego online:
https://panel.lps.ag/

lub prześlij swoje CV na adres mailowy: ogloszenia@lps.ag

w tytule maila podając nazwę stanowiska pracy.

Kontakt tel. 71 750 44 44

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dodanie w treści CV następującej klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych (w tym wizerunku w razie załączenia fotografii) przez LPS GmbH z siedzibą w Niemczech w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego.”

W przypadku chęci udziału w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych prosimy o dołączenie osobnej klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych (w tym wizerunku w razie załączenia fotografii) przez LPS GmbH z siedzibą w Niemczech w celu realizacji postępowań rekrutacyjnych prowadzonych przez spółkę.”

Przesłane CV bez powyższej klauzuli nie będą brane pod uwagę w procesie rekrutacji.

Administratorem danych osobowych jest spółka LPS GmbH, Güterfelder Damm 7114532 Stahnsdorf, Germany, Geschäftsführer: Raik Scheffler Amtsgericht Potsdam HRB 25010, Steuernummer 046/113/02679; UStIdNr. DE282579315 ogłaszająca rekrutację.
Dane kontaktowe z przedstawicielem Administratora w sprawie przetwarzania danych: kadry@lps.ag
Dane osobowe zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody również na potrzeby przyszłych rekrutacji.
Dane będą przetwarzane na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody, która może być w każdej chwili cofnięta.
Dane będą przetwarzane do czasu zakończenia obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia osobnej zgody na udział w przyszłych rekrutacjach dane będą przetwarzane do cofnięcia zgody nie dłużej niż przez okres 24 miesięcy.
Przysługuje Pani/Panu prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem zgody.
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
Odbiorcami danych są: podmioty obsługujące stronę internetową, osoby upoważnione do przetwarzania Pani / Pana danych osobowych, podmioty powiązane z Administratorem, pomioty przetwarzające dane.
Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.

Przesłane CV bez powyższej klauzuli nie będą brane pod uwagę w procesie rekrutacji.

źródło: praca-niemcy24.pl

     

ID ogłoszenia: 5755d841fe7e9284

   

ilość wszystkich wyświetleń: 105, dzisiaj: 1

  

Linki sponsorowane

Zostaw odpowiedź

Musisz być zalogowany aby dodać komentarz.

Aby skontaktować się z autorem ogłoszenia, wypełnij poniższy formularz.